最後更新: 2026-01-07
新聞稿發佈日期:12/23/2025

由人類圖高階研究www.renleitu.asia 鍾一弘老師編寫的易經人類圖閘門64個閘門啟示金句，以簡單直接方式，給人快速易明的印象，理解易經64卦的人類圖閘門分析方法。

只要透過：取得人類圖連結

繪出人類圖，對照右上角的紅色及黑色數字，不用觀察小數點。 對照數字看解說，會有被說進心底的體驗。

閘門1 乾 「有好運優先，預知靈感，有帶頭作用」

閘門2 坤 「順應他人答應好，下一刻會改變初衷」

閘門3 屯 「屯積物品為準備，總說困難未準備好」

閘門4 蒙 「重複提問，否定他人邏輯，誤解觀點」

閘門5 需 「等待拖延，分心別事，難專注重要事」

閘門6 訟 「被針對冤枉，事非紛爭，激怒吵架」

閘門7 師「預感，統合領悟力，化險為夷的直覺」

閘門8 比 「收集資料比較，分享消息找勝價比高」

閘門9 小畜 「積少成多，見微知著，著眼細節」

閘門10 履 「為禮貌原則壓抑自己，要有獨特」

閘門11 泰 「開心有趣問題多，複雜用腦時說不懂」

閘門12 否 「易被干擾難專注，追求獨處自在」

閘門13 同人 「將心比心，忘我全情投入重感情」

閘門14 大有「熱情滿足，受人歡迎吸引人搶購」

閘門15 謙 「對外人謙虛卑微，對熟人如王帝」

閘門 16 豫 「居安思危想後路，布局用人高手」

閘門17 隨 「先參考模仿才執行，問意見找參考」

閘門18 蟲 「挑剔缺點錯誤找問題改進，不進則退」

閘門19 臨 「怕不好意思，不敢拒絕，不敢坦白」

閘門20 觀 「靜觀其變，即興表達，宏觀大局」

閘門21 噬嗑 「盡力一博，掌控大權管制一切」

閘門22 賁 「追求外在美麗，內裡情緒爆發起伏」

閘門23 剥 「口直心快一針見血，說話枉作少人」

閘門24 復 「參考回想過去，帶來輪迴過去模式」

閘門25 無妄 「提醒人犯錯的妄念帶來無妄之災」

閘門26 大畜 「焦急立即得到，利己把責任卸他人」

閘門27 頤「順便方便一次過，大事化小熱心」

閘門28 大過 「追求真理，小事化大憤慨嚇自己」

閘門29 坎 「熱心參與各人事情，分身不下惹麻煩」

閘門30 離 「氣氛情緒帶動主意，冷靜後不想繼續」

閘門31 咸 「自己行動，別人跟著相同行動」

閘門32 恒 「追求安全穩定，越弄越不安」

閘門33 遁 「心動試驗，半途離去，愛摸東西」

閘門34 大壯 「親身行動，衝動與隨性自主」

閘門35 晋 「不急但想盡快，貪新鮮與新事物」

閘門36 明夷 「預感帶來恐懼驚恐感，即快逃」

閘門37家人 「擔心照顧自己人，總愛給人吃」

閘門38 睽 「追求公平獨立，不可被人佔便宜」

閘門39 蹇 「感覺困難先拒絕，事後說好容易」

閘門40 解 「總覺得只有靠自己，別人靠不了」

閘門41 損 「捨己成全大局 壓力幻想成想像力」

閘門42 益 「越弄越多越複雜，然後放棄重新來」

閘門43 夬 「破格思維去到盡，大膽與決斷」

閘門44 姤 「快速節奏與預感，不愛排隊。」

閘門45 萃 「享受生活買東西，追求實際結果」

閘門46 昇 「追求卓越完美，自己做最好。」

閘門47 困 「越想越轉牛角尖，然後轉移想別的」

閘門48 井 「尋根究底找第一原理，愛自學研究」

閘門49 革 「煩得拒絕主動放棄，冷靜後悔拒絕」

閘門50 鼎 自我放大責任承擔後果嚴重，覺醒放手

閘門51 震「以理據求真，實事求是，對歪理發惡」

閘門52 艮 「對外天然呆著，腦中不斷想同一事情」

閘門53 漸 「循序漸進會完成，衝動混亂會重做」

閘門54 歸妹 「衝動只顧目標結果，小心得不償失」

閘門55 豐 「逃避現實，幻想未來豐盛，冷靜不做」

閘門56 旅 「愛講笑受觀迎朋友多，認真便輸了」

閘門57 巽 「危機直覺要即逃，否則多災難意外」

閘門58 兌 「怕錯過而衝動即要，壓力會大吃大喝」

閘門59 渙 「易信人而被騙，熱心助人會引狼入室」

閘門60 節 「十年磨一劍，自我約束不斷重複不變」

閘門61 中孚 「信任前先要問清楚原因，總有理由」

閘門62 小過 「花時間說清楚細節，說完仍是考慮」

閘門63 既濟「居安思危，猜忌人有否隱瞞欺詐」

閘門64 未濟「總想找出路新方向，越多越多方向」

人類圖高階分析學，由鍾一弘先生透過研究多年人類圖及身心靈學派與身心治療諮詢經驗所創立，透過人類圖推動華人身心靈覺醒轉化的應用，由原著重視類型策略的人類圖應用，進階為靈活應對易卦64個閘門及三脈七輪九大能量中心層級，及從人生角色1-6爻的模式，了及人與人的溝通、主觀情感現實與客觀實際境況的區分、處事應對方法。

人類圖高階分析，著重覺醒轉化，走出困局，創造內在覺知人生，認出內心指引與現實環境形勢的關係，有意識地做出適合自己的選擇。

有關人類圖，進一步資料：

人類圖高階分析 www.renleitu.asia

香港人類圖中心 www.hongkonghumandesign.com

台灣人類圖平台 www.humandesigntaiwan.com

馬來西亞人類圖平台 www.humandesign.com.my

新加坡人類圖平台 www.humandesignsingapore.org

人類圖高維分析書 book.renleitu.org

資料原文: 亞洲新聞稿聯綱: https://www.pressasia/content/53/人類圖專題： 來自易經64卦的人類圖閘門快速分析

台北，2025年10月19日 – 在Z世代面臨職場世代斷層與內心焦慮的當下，台灣人類圖研究組 今日發佈一項針對年輕世代的覺醒倡議，透過鍾一弘老師的高階人類圖分析服務，解鎖內在能量藍圖，追求自我快樂、活出真我，並延伸幫助他人。根據紐約大學史登商學院教授Suzy Welch的最新調查，Z世代最重視「自我照顧」、「做自己」與「幫助他人」，卻與主管的「成就、學習、努力工作」期望產生巨大落差，導致雙方崩潰。（Fortune, 2025/9/25） Deloitte 2025全球調查更顯示，74%的Z世代預期AI將重塑職場，但他們優先追求「成長、意義與福祉」，36%常感燒盡。（Deloitte, 2025）台灣人類圖研究組指出，高階人類圖不僅是古老智慧的現代詮釋，更是Z世代的心理工具，能從易經64卦閘門、3脈七輪、人生角色與行星引力中，引導年輕人走上三步覺醒之旅：認識心智能量模式、覺醒突破心智制約、活出真我自由。這不僅助個人療癒，更鼓勵Z世代成為導師，互相支持，共同建構平衡世代。

台灣人類圖研究組 表示：「Z世代不是懶惰，而是被舊制約綁架。高階人類圖是鍾一弘老師的10年研究結晶，從香港會計師轉身心靈導師的親身經歷，證明它能幫助年輕人擺脫FOMO焦慮，McKinsey 2022數據顯示65% Z世代因社群壓力而困擾。（McKinsey, 2022） 我們邀請Z世代學習此系統，成為覺醒先鋒。」台灣人類圖研究組本倡議建立的免費平台及數位工具，讓更多年輕人免費體驗高階人類圖分析。

Z世代的內心呼聲：從韋爾奇調查看覺醒需求

Z世代成長於數位洪流與疫情雙重衝擊，韋爾奇調查涵蓋45,000人樣本，揭示僅2% Z世代與主管價值重疊，導致75%主管視Z為「unhireable」。（Intelligent.com, 2024） 在台灣，Cheers 2025調查顯示Z世代工作滿意度僅3/5，18.4%計劃半年內離職，90%重視平衡。（Cheers, 2025/5） 這些數據映照Z世代的心理掙扎：我們羨慕活出真我的偶像如Elon Musk或Billie Eilish，卻在職場被貼「草莓族」標籤。1111人力銀行2024調查指出，56% Z世代寧選彈性工時勝過加薪，期望月薪落差達4,702元。（1111, 2024/8）

THDRC觀察，這是心智制約的結果。高階人類圖，從2014年起由鍾一弘整合易經、卡巴拉與身心靈，強調量子靈性超越行星引力遮蔽。（renleitu.asia） 它非傳統星座，而是能量藍圖，教Z世代辨識內在模式，避免自動化反應。KPMG 2025台灣調查顯示，64% Z世代需即時回饋以維持動力。（KPMG, 2025） 透過三步曲，Z世代不僅療癒自我，還能幫助同儕，實現調查中「幫助他人」的核心價值。

第一步：認識自己心智能量模式 – 解碼人生角色與64卦閘門

高階人類圖的第一步，從「認識心智能量模式」開始，讓Z世代透過人生角色與64卦閘門，了解內在劇本。人生角色由易經六爻組成，前數字代表意識（自我認知），後數字為無意識（他人感知）。例如，1/3角色如「勇士」，意識上需萬全準備，無意識中從跌撞中學習，適合Z世代的試錯精神。（ELLE, 2023） 3/6角色則是「實驗者轉智者」，一生探索後成導師，正呼應Z世代的side hustle文化，59%有副業。（Transamerica, 2025）

64卦閘門是能量入口，潛藏思想與反應模式。鍾一弘解讀：閘門1「天行健」如指令者，若不行動他人代勞；閘門5「熱情等待」教放下現有，迎更好選擇。（renleitu.asia, 2020） 對Z世代，這步解碼社群FOMO：閘門3「多而亂」映照資訊過載，認識後轉為創造力。台灣Z世代87%從社群獲資訊（Cheers, 2019）。

學習此步，Z世代不僅自省，還能分享角色分析，幫助朋友避溝通誤會。例如，5/1角色擅解決問題，卻易自我壓力；導師Z可引導同儕建基礎，減Intelligent 2024中44%主管壓力。（Intelligent, 2024） 鍾老師強調：「認識模式，即是覺醒起點。」（humandesignhongkong, 2019）

第二步：覺醒突破心智制約自動化 – 整合3脈七輪與行星引力

第二步「覺醒突破心智制約自動化」，聚焦3脈七輪與行星引力，拆解Z世代的燒盡循環。3脈七輪源自印度脈輪系統，擴展為上中下脈：上脈（心智、喉輪）管表達，下脈（根輪、薦輪）管生存，中脈（太陽、神聖）連身心靈。（Medium, 2021） 高階人類圖視七輪為能量流，制約來自不平衡，如Z世代的喉輪過載（社群分享），致根輪恐懼（經濟不穩）。

行星引力則從西洋占星融入，鍾一弘解構為「遮蔽」：太陽/月亮等行星定位閘門，但非宿命，而是量子選擇。（renleitu.pixnet, 2023） 例如，閘門6「紛爭情緒」若受火星引力制約，易衝動辯論；覺醒後，轉為療癒對話。Deloitte數據：42% Z世代壓力無法最佳表現，此步教呼吸冥想，平衡七輪，減燒盡36%。（Deloitte, 2025）

第三步：活出真我自由，分辨內在聲音 – 從個人到社群療癒

最終步「活出真我自由，分辨內在聲音」，整合前兩步，讓Z世代聽見真實呼喚，追求快樂與幫助他人。分辨內聲：閘門如2「隨意」教心地隨便，非習慣混亂；七輪平衡後，上脈表達自由，下脈穩定生存。 行星引力成助力，非枷鎖：鍾老師的整全諮詢，合盤分析關係，助Z世代在職場辨「努力=燒盡」為假聲音。

台灣Z世代73%願海外體驗（Cheers, 2025）， 此步鼓勵斜槓覺醒：如生產者類型（70% Z）為快樂啟航，非工作。（renleitu.pixnet） 活出後，Z世代成導師：THDRC推「Z覺醒聯盟」，線上社群分享高階圖，減18.4%離職率。（Cheers, 2025） 想像：你用閘門故事療癒朋友的焦慮，實現non sibi（幫助他人），如韋爾奇Z世代前三價值。

台灣人類圖研究組未來藍圖：Z世代覺醒運動

台灣人類圖研究組， 我們呼籲Z世代加入：學習高階人類圖，突破人生，達自我快樂、活出自己與幫助他人。

關於台灣人類圖研究組由師承鍾一弘老師的高階人類圖分析學員共同成立，為去中心化網絡組織，共同研究高階人類圖案例，整合東西方智慧，助現代人覺醒。聯絡：[email protected]。

台北，2025年10月19日 – 在Z世代面臨職場世代斷層與內心焦慮的當下，台灣人類圖研究組 今日發佈一項針對年輕世代的覺醒倡議，透過鍾一弘老師的高階人類圖分析服務，解鎖內在能量藍圖，追求自我快樂、活出真我，並延伸幫助他人。根據紐約大學史登商學院教授Suzy Welch的最新調查，Z世代最重視「自我照顧」、「做自己」與「幫助他人」，卻與主管的「成就、學習、努力工作」期望產生巨大落差，導致雙方崩潰。（Fortune, 2025/9/25） Deloitte 2025全球調查更顯示，74%的Z世代預期AI將重塑職場，但他們優先追求「成長、意義與福祉」，36%常感燒盡。（Deloitte, 2025）台灣人類圖研究組指出，高階人類圖不僅是古老智慧的現代詮釋，更是Z世代的心理工具，能從易經64卦閘門、3脈七輪、人生角色與行星引力中，引導年輕人走上三步覺醒之旅：認識心智能量模式、覺醒突破心智制約、活出真我自由。這不僅助個人療癒，更鼓勵Z世代成為導師，互相支持，共同建構平衡世代。

台灣人類圖研究組 表示：「Z世代不是懶惰，而是被舊制約綁架。高階人類圖是鍾一弘老師的10年研究結晶，從香港會計師轉身心靈導師的親身經歷，證明它能幫助年輕人擺脫FOMO焦慮，McKinsey 2022數據顯示65% Z世代因社群壓力而困擾。（McKinsey, 2022） 我們邀請Z世代學習此系統，成為覺醒先鋒。」台灣人類圖研究組本倡議建立的免費平台及數位工具，讓更多年輕人免費體驗高階人類圖分析。

Z世代的內心呼聲：從韋爾奇調查看覺醒需求

Z世代成長於數位洪流與疫情雙重衝擊，韋爾奇調查涵蓋45,000人樣本，揭示僅2% Z世代與主管價值重疊，導致75%主管視Z為「unhireable」。（Intelligent.com, 2024） 在台灣，Cheers 2025調查顯示Z世代工作滿意度僅3/5，18.4%計劃半年內離職，90%重視平衡。（Cheers, 2025/5） 這些數據映照Z世代的心理掙扎：我們羨慕活出真我的偶像如Elon Musk或Billie Eilish，卻在職場被貼「草莓族」標籤。1111人力銀行2024調查指出，56% Z世代寧選彈性工時勝過加薪，期望月薪落差達4,702元。（1111, 2024/8）

THDRC觀察，這是心智制約的結果。高階人類圖，從2014年起由鍾一弘整合易經、卡巴拉與身心靈，強調量子靈性超越行星引力遮蔽。（renleitu.asia） 它非傳統星座，而是能量藍圖，教Z世代辨識內在模式，避免自動化反應。KPMG 2025台灣調查顯示，64% Z世代需即時回饋以維持動力。（KPMG, 2025） 透過三步曲，Z世代不僅療癒自我，還能幫助同儕，實現調查中「幫助他人」的核心價值。

第一步：認識自己心智能量模式 – 解碼人生角色與64卦閘門

高階人類圖的第一步，從「認識心智能量模式」開始，讓Z世代透過人生角色與64卦閘門，了解內在劇本。人生角色由易經六爻組成，前數字代表意識（自我認知），後數字為無意識（他人感知）。例如，1/3角色如「勇士」，意識上需萬全準備，無意識中從跌撞中學習，適合Z世代的試錯精神。（ELLE, 2023） 3/6角色則是「實驗者轉智者」，一生探索後成導師，正呼應Z世代的side hustle文化，59%有副業。（Transamerica, 2025）

64卦閘門是能量入口，潛藏思想與反應模式。鍾一弘解讀：閘門1「天行健」如指令者，若不行動他人代勞；閘門5「熱情等待」教放下現有，迎更好選擇。（renleitu.asia, 2020） 對Z世代，這步解碼社群FOMO：閘門3「多而亂」映照資訊過載，認識後轉為創造力。台灣Z世代87%從社群獲資訊（Cheers, 2019）。

學習此步，Z世代不僅自省，還能分享角色分析，幫助朋友避溝通誤會。例如，5/1角色擅解決問題，卻易自我壓力；導師Z可引導同儕建基礎，減Intelligent 2024中44%主管壓力。（Intelligent, 2024） 鍾老師強調：「認識模式，即是覺醒起點。」（humandesignhongkong, 2019）

第二步：覺醒突破心智制約自動化 – 整合3脈七輪與行星引力

第二步「覺醒突破心智制約自動化」，聚焦3脈七輪與行星引力，拆解Z世代的燒盡循環。3脈七輪源自印度脈輪系統，擴展為上中下脈：上脈（心智、喉輪）管表達，下脈（根輪、薦輪）管生存，中脈（太陽、神聖）連身心靈。（Medium, 2021） 高階人類圖視七輪為能量流，制約來自不平衡，如Z世代的喉輪過載（社群分享），致根輪恐懼（經濟不穩）。

行星引力則從西洋占星融入，鍾一弘解構為「遮蔽」：太陽/月亮等行星定位閘門，但非宿命，而是量子選擇。（renleitu.pixnet, 2023） 例如，閘門6「紛爭情緒」若受火星引力制約，易衝動辯論；覺醒後，轉為療癒對話。Deloitte數據：42% Z世代壓力無法最佳表現，此步教呼吸冥想，平衡七輪，減燒盡36%。（Deloitte, 2025）

第三步：活出真我自由，分辨內在聲音 – 從個人到社群療癒

最終步「活出真我自由，分辨內在聲音」，整合前兩步，讓Z世代聽見真實呼喚，追求快樂與幫助他人。分辨內聲：閘門如2「隨意」教心地隨便，非習慣混亂；七輪平衡後，上脈表達自由，下脈穩定生存。 行星引力成助力，非枷鎖：鍾老師的整全諮詢，合盤分析關係，助Z世代在職場辨「努力=燒盡」為假聲音。

台灣Z世代73%願海外體驗（Cheers, 2025）， 此步鼓勵斜槓覺醒：如生產者類型（70% Z）為快樂啟航，非工作。（renleitu.pixnet） 活出後，Z世代成導師：THDRC推「Z覺醒聯盟」，線上社群分享高階圖，減18.4%離職率。（Cheers, 2025） 想像：你用閘門故事療癒朋友的焦慮，實現non sibi（幫助他人），如韋爾奇Z世代前三價值。

台灣人類圖研究組未來藍圖：Z世代覺醒運動

台灣人類圖研究組， 我們呼籲Z世代加入：學習高階人類圖，突破人生，達自我快樂、活出自己與幫助他人。

關於台灣人類圖研究組由師承鍾一弘老師的高階人類圖分析學員共同成立，為去中心化網絡組織，共同研究高階人類圖案例，整合東西方智慧，助現代人覺醒。聯絡：[email protected]。